Implementace Age Managementu v České republice
Hlavním cílem projektu je vytvoření nástrojů k řešení problematiky cílové skupiny 50+ na trhu práce formou implementace principů Age Managementu za podpory mezinárodní spolupráce.
K dílčím cílům projektu patří:
- analýza nástrojů, metod a postupů v oblasti Age Managementu v ČR i EU
- výměna zkušeností a přenos dobré praxe z Nizozemska
- vyvinutí 3 modulů vzdělávacích aktivit
- pilotní ověření vyvinutých vzdělávacích modulů a jejich evaluace
- pilotní testování WAI (work ability index – index pracovní schopnosti) u 240 osob
- vytvoření široké tematické sítě v oblasti Age Managementu (15 organizací)
-
zpracování příručky „Možnosti uplatnění Age Managementu v ČR"
- zajištění široké publicity Age Managementu v ČR a mainstreaming výstupů
- vyhodnocení výstupů k Národnímu akčnímu plánu přípravy na pozitivní stárnutí 2013-2017
Doba realizace projektu: 01.09.2013 - 30.06.2015
Realizátor: Asociace institucí vzdělávání dospělých ČR, o.s.
Partneři: Úřad práce Brno-město, Masarykova univerzita, Gender Studies, o.p.s., Blik op Werk – Holandsko
Zdroj: http://www.aivd.cz/o-projektu

Aktualizováno: 23.6.15 10:40