Mezinárodní konference „Rovnost žen a mužů na pracovišti"

ALBA Graduate Business School při American College of Greece uspořádá 13. září 2012 v Aténách mezinárodní konferenci „Rovnost žen a mužů na pracovišti.“ O své postřehy a názory na prosazování genderové rovnosti na pracovišti se podělí významní řečníci a řečnice a uznávané osobnosti z akademického prostředí, podniků a evropských institucí. Rovnost žen a mužů není jen otázkou dobrých mravů a rovných příležitostí, ale představuje i velmi důležitý způsob, jak se vypořádat se současnou ekonomickou situací, demografickými změnami a úbytkem kvalifikované pracovní síly. Tato konference, kterou pořádají partnerské organizace v projektu GeCO, včetně Gender Studies o.p.s., přinese informace o opatřeních na podporu rovnosti žen a mužů a nabídne bližší pohled na to, jak se s touto problematikou v současnosti vypořádávají organizace v celé Evropě. Konference má dvě hlavní části: v prvním bloku se představí výsledky výzkumu o stavu rovnosti žen a mužů v Evropě i ve světě, ve druhé části pak představí své zkušenosti s metodami na podporu rovnosti žen a mužů experti/ky z řad HR manažerů/ek a budou o nich s účastníky diskutovat. Účast na konferenci je zdarma. Konference potrvá půl dne, pracovním jazykem bude angličtina a místem konání bude hotel Royal Olympic v Aténách (Athanasiou Diakou 28-34, Atény, www.royalolympic.com). Více informací (program, seznam řečníků, přihlášku k účasti) naleznete na www.gender-competence.eu

Prague Pride 2012-Gender Studies bude při tom

Pod heslem "dáme barvy dohromady" proběhnou na letošní Prague Pride výstavy, koncerty, workshopy, divadelní představení, promítání filmů, přednášky, diskuse a párty. Hlavní akcí je v sobotu 18. srpna karnevalový průvod městem a hudební festival na Střeleckém ostrově, kde bude mít stánek i Gender Studies, o.p.s. Prigue Pride 2012 je o respektu, respektu k člověku bez ohledu na jeho gendrovou identitu nebo sexuální orientaci. Klade si za cíl představit různé proudy, které LGBT komunita zahrnuje. Prague Pride 2012 tak nebude jen o zábavě, ale zahrne celé spektrum témat od náboženství po život LGBT osob s tělesným postižením. Stejně tak poukáže i na některé přetrvávající problémy v postavení LGBT komunity v ČR. Hlavním cílem Prague Pride 2012 je ukázat českou LGBT komunitu v celé její rozmanitosti a pestrosti. Program.

Tátové s dětmi, oslavte s Gender Studies a hercem Janem Dolanským i letos Den otců v pražské zoo

Přijďte pogratulovat k narozeninám zasloužilému otci kasuárovi přilbovému jménem Kašík, zasoutěžte si spolu se svým potomkem a vyhrajte zajímavé ceny! Den otců v pražské zoo  oslavíme letos 19. srpna – v tento den totiž slaví kasuár Kašík své 25. narozeniny. Tento samec  pečuje o nevylíhnutá vejce a po celých 50 dní na nich sedí. Následně se stará o svého vylíhlého potomka. Oslavenec Kašík je zářným příkladem z říše přírody, který vyvrací tak častý argument odpůrců rovných příležitostí, že „přírodou je DANÉ, že o mláďata pečuje jen samice.“ Hlavní cenou pro vítěze bude prohlídka s průvodcem za zvířaty  dle vlastního výběru. Mnoho dalších drobných cen je připraveno pro všechny zúčastněné. Obecně prospěšná společnost Gender Studies se letos  podílí na oslavách Dne otců v Zoo Praha již šestým rokem. Cílem je inspirovat otce k většímu zapojení do péče o děti a ukázat, že starost o potomky není výlučnou povinností žen.

4% sleva Post/Queer/Kyber-feministickou revue G Bod u příležitosti Prague Pride

U příležitosti Prague Pride zlevňujeme o 4% Post/Queer/Kyber-feministickou revue G Bod. Přečtete si mimo jiné článek Jany Dvořáčkové o vývoji transgender diskurzu, Michaely Svatošové o genderových identitách v kyberprostoru nebo básně transbásnířky Petuly Heinriche. Vaši skopofilii uspokojí fotky od Jany Štěpánové, Michala Šimla nebo Gabriely Kontra.
K dostání v knihovně Gender Studies, knihkupectví Rekomando a v on-line knihkupectví GS. Cena 93 Kč.

Rovné příležitosti ve veřejné správě – poraďte se s Gender Studies!

Podpora rovných příležitostí žen a mužů, slaďování osobního a pracovního života zaměstnanců a zaměstnankyň, management mateřských a rodičovských dovolených, flexibilní formy práce, management diverzifikovaných pracovních týmů či specifických zaměstnaneckých skupin – rodičů, osob nad 50 let, osob pečujících o závislého člena rodiny – to nejsou pouze otázky pro komerční zaměstnavatele, ve své každodenní praxi je řeší i jiné zaměstnavatelské subjekty, kterými mohou být i úřady státní správy či samosprávy. Gender Studies, o.p.s. nabízí i těmto zaměstnavatelům své odborné služby.